Voor de Wijkverpleging in regio Eemsdelta zijn wij door uitbreiding van de zorg op zoek naar enthousiaste collega’s voor de functie van

Helpende plus

(Uren in overleg)

Over Noorderzorg

Noorderzorg zet zich in voor wonen, welzijn en zorg voor ouderen in Noord-Groningen. We bieden woonruimte, alle vormen van intensieve ouderenzorg en thuiszorg. In Van Julsingha (Delfzijl), Hunsingoheerd (Uithuizen) en De Mieden (Uithuizermeeden) beschikken we over zorgappartementen en verpleeghuisplaatsen. We werken vanuit een visie op Positieve Gezondheid en we hanteren het uitgangspunt dat aandacht voor welzijn een betere balans in de zorg geeft.

Bij Noorderzorg bieden we meer dan alleen een baan – we bieden zinvol werk in een uitdagende en inspirerende werkomgeving. Je maakt deel uit van een organisatie die zorg, welzijn en ontwikkeling vooropstelt. Samen bouwen we aan een toekomstbestendige en flexibele organisatie, waarin ruimte is voor persoonlijke groei en een gezonde balans tussen werk en privé.

Wij geloven in samenwerking, ontwikkeling en werkplezier. Bij Noorderzorg krijg je volop kansen om jezelf te ontwikkelen en het verschil te maken in het leven van anderen. Samen werken we aan mooie momenten, elke dag weer!

Wat ga je doen?

Als helpende bij Noorderzorg ondersteun en begeleid je cliënten bij ADL-activiteiten vanuit de wensen en behoeften van de cliënt. 

Hierdoor wordt de zelfredzaamheid van de cliënt in stand gehouden, dan wel gestimuleerd. 

Wat vragen we van je?

• Je beschikt over een diploma helpende op mbo-niveau 2 met keuzedeel (K1296) helpende plus. 
• Je hebt relevante werkervaring in de ouderen zorg.  
• Je bent flexibel en stressbestendig. 
• Je hebt goede sociale en communicatieve vaardigheden. 
• Je kunt zelfstandig werken. 
• Je hebt een goed beheersing van de Nederlandse taal. 

Waarom je bij ons solliciteert?

Wij bieden je een uitdagende functie in een organisatie die volop in beweging is en waar jouw eigen input wordt gewaardeerd. Daarnaast bieden wij een: 

• Werkomgeving waarbij je écht impact kan maken in de zorg en het welzijn van onze cliënten en bewoners; 
• Inschaling en salariëring conform CAO; 
• Een dienstverband met uren passend bij jouw wensen. 
• Opleiding en ontwikkeling: Noorderzorg investeert in jouw groei. We denken graag mee in jouw volgende stap in jouw loopbaan; 
• Kleine zelfstandige teams: Je werkt in een hecht wijkteam met korte lijnen. Je beslist mee in de planning en de zorginhoud; 
• Balans tussen werk en privé: De roosterplanning is flexibel en sluit aan bij jouw privéleven; 
• Innovatie en zeggenschap: Je denkt actief mee over zorgvernieuwing en de inzet van slimme technologie in de wijk; 
• Collectiviteitskorting op je ziektekostenverzekering via Menzis; 
• Recht op een eindejaarsuitkering van 8,33%. 
• Reiskostenvergoeding conform CAO VVT; 

En natuurlijk leuke professionele collega’s en een fijne werksfeer.

• Bij aanstelling zal een Verklaring Omtrent Gedrag overhandigd moeten worden.
• Het nagaan van referenties maakt onderdeel uit van de procedure.
• Deze vacature is gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.